Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
LEOMAX — лидер рынка дистанционной торговли с 15-летним опытом. С 2009 года мы помогаем нашим клиентам получить первоклассный сервис и лучшие условия для покупки товаров. Сегодня в LEOMAX работает более 2000 сотрудников по всей России. Приглашаем присоединиться к нашей команде в должности менеджера по
График работы:
5/2 :Пн–Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00; Удаленный или гибридный формат работы; Корпоративные мероприятия — мы ценим командный дух и поддерживаем традиции. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей. Материальная помощь при рождении ребёнка и утрате близкого родственника.
Группа компаний LETTA
Кстово
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Нижегородский завод металлоизделий — современное промышленное предприятие с полным циклом: от производства до самостоятельных продаж нашей продукции. В нашем коллективе около 100 человек, основу которого составляет квалифицированный производственный персонал. Мы растем и сейчас находимся в точке, когда ...
Обязанности:
кадровое делопроизводство в полном объеме (штат от 300 человек); ведение учета и отчетности в 1С:8.3; проверка табелей рабочего дня; подбор персонала,
Условия:
работа в крупной стабильной кондитерской Компании; офис находится в г. Кстово, ул. Ступишина, д.2, корп.5; график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 часов; оформление
График работы:
5/2 :Пн–Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00; Удаленный или гибридный формат работы; Корпоративные мероприятия — мы ценим командный дух и поддерживаем традиции. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей. Материальная помощь при рождении ребёнка и утрате близкого родственника.
Мы предлагаем:
Совокупный доход: 400 р/мес График работы, который ты строишь сам, либо подберем под тебя (2 раза в месяц по 60 минут) Возможность совмещения с основной работой Удобную адресную программу Работу с узнаваемыми популярными брендами Комфортный период адаптации с закрепленным наставником Поддержку
Что мы предлагаем: Возможность расти вместе с независимым банком № 1, входящим в топ-3 лучших работодателей России по версии hh.ru Доход: оклад 62 600 руб. + ежемесячный бонус 50% от окладной части + доп. премия за продажу лизинга и гарантий без верхней границы + компенсация за разъездной характер работы ...
График работы:
5/2 :Пн–Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00; Удаленный формат работы с периодическими командировками на производство в г. Кстово; Корпоративные мероприятия — мы ценим командный дух и поддерживаем традиции. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей. Материальная помощь при
Условия:
Оклад от 70 000 до 75 000 рублей (на испытательном сроке — 60 000 руб.); График 5/2, с 9:00 до 18:00, удаленный формат с выездами на производство ( в первое время 1 раз в неделю для ознакомления с процессами производства) ; Официальное трудоустройство, оплачиваемые отпуска и больничные; Работа
«КУЗНИЦА» — входит в состав крупного холдинга KOBLIK GROUP и является эксклюзивным дилером собственных российских заводов: «Воронежсельмаш», «РОМАКС», завода бренда «KOBLIK» и официальным дилером ведущих мировых производителей сельскохозяйственной техники и оборудования.✔️ 20+ лет на рынке.✔️ 18 регионов ...
«КУЗНИЦА» — входит в состав крупного холдинга KOBLIK GROUP и является эксклюзивным дилером собственных российских заводов: «Воронежсельмаш», «РОМАКС», завода бренда «KOBLIK» и официальным дилером ведущих мировых производителей сельскохозяйственной техники и оборудования.✔️ 20+ лет на рынке.✔️ 18 регионов ...
Условия:
Официальное трудоустройство. График работы 5/2 (предусмотрено дежурство в выходные дни: 2 выходных будут смещены согласно утверждённому графику); Полный
Требования:
Опыт работы с Outlook и 1С; Навыки организации работы СТО и управления персоналом; Знание особенностей обслуживания и ремонта грузовой техники (преимущественно
График работы:
5/2 :Пн–Чт с 8:00 до 17:00, Пт с 8:00 до 16:00; Удаленный формат работы с периодическими командировками на производство в г. Кстово; Корпоративные мероприятия — мы ценим командный дух и поддерживаем традиции. Подарки к праздникам для сотрудников и их детей. Материальная помощь при